苏宁电器(大连)2012年实习生招聘

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苏宁电器(大连)2012年实习生招聘

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1 岗位及要求

职位:
管理实习生（店面储备督导）

职位描述:

职位职责:负责店面电器的销售工作。
岗位招聘要求：
1、2012年应届毕业生，全日制大专学历，专业不限，掌握基本的电脑操作技能；
2、诚实守信，积极进取，勤奋敬业；
3、热爱销售，有良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

岗位培养路径：营业员/销售督导/副店长/店长岗位等


职位:
管理实习生（储备门店财务）

岗位招聘要求：
1、2012年应届毕业生，全日制大专学历，财务类专业优先，掌握基本的电脑操作技能；
2、诚实守信，积极进取，勤奋敬业；
3、有良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

岗位培养路径：收银员/收银主管/门店财务

职位:
管理实习生（储备物流主管）

职位描述:

职位描述：负责物流基地的仓管、单证以及销单等工作。
岗位招聘要求：
1、2011年应届毕业生，全日制大专学历，物流管理类专业优先，掌握基本的电脑操作技能；
2、诚实守信，积极进取，勤奋敬业；
3、有良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

岗位培养路径：仓管员、单证员、销单员/连锁店物流主管/物流主管/大区物流部长等


职位:
管理实习生（储备售后服务主管）


职位描述:

职位职能: 负责售后部门的工作。
岗位招聘要求：
1、2012年应届毕业生，全日制大专学历，专业不限，掌握基本的电脑操作技能；
2、诚实守信，积极进取，勤奋敬业；
3、有良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

岗位培养路径： 结算员、理赔员、审核销单员/网点主任/售后服务主管等


2 招聘流程

招聘流程：投递简历---面试---签约---实习---成为正式员工！

简历合格，我们会在20个工作日内组织面试。

招聘流程：
投递简历---面试---签约---实习---成为正式员工！
简历合格，我们会在20个工作日内组织面试。

任职要求：大专以上学历，本科大四（9月后）、专科大三（9月后）在校生，有较强的沟通能力，会办公自动化软件，有一定的团队合作精神、敬业精神。