专家称华为员工坠楼事件凸显心理干预空白

白鹤

专家称华为员工坠楼事件凸显心理干预空白

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2008-03-08 08:09  来源：北京青年报
　　华为员工坠楼身亡


　　前天中午，华为公司深圳坂田研发基地一名员工从华为食堂三楼坠下后不治身亡，有网友统计称，这已是近一年来华为发生的至少第五起员工非正常死亡事件。

　　深圳


　　前天中午，华为公司深圳坂田研发基地一名员工从华为食堂三楼坠下后不治身亡，当时正是用餐时间，很多员工目睹了此次事件。有网友称，据统计，这已经是华为近一年来发生的至少第五起内部员工非正常死亡事件。同事在自己眼前坠楼身亡，这样的意外事件，会不会对员工的情绪造成影响？企业有没有采取相关措施，防止这起事件给员工带来心理压力？昨天，记者就这两个问题致电华为公司深圳坂田研发基地有关部门时，并未得到满意的答复，被访者也都很回避这个话题。有关专家表示：突发事件发生后应及时对有关人群进行心理干预，但目前这一问题还没有引起重视，在实践中也仍是空白。


　　■员工表示不清楚是否会有心理辅导


　　在百度的华为贴吧，大部分帖子在谈论刚刚发生在深圳的这起员工坠楼身亡事件，以及今年2月26日发生在华为成都研究所一男性员工跳楼自杀事件。还有员工发帖给出“华为深圳坠楼员工网上灵堂”链接，号召同事们在网上悼念。


　　很多人目睹了事件发生，有人在网上发帖叙述现场情况。昨天，记者电话联系上两名深圳华为公司的员工，询问他们事件发生后公司有没有安排对员工进行心理辅导，他们均表示没有，而且也不知道是否会有心理辅导。


　　记者又致电华为技术有限公司人事服务中心，一位先生接听电话，他也表示“不太清楚”是否对员工进行心理辅导，并建议记者向公司公关部询问，但直到下班时间，公关部电话一直无法接通。

白鹤

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