德国拟对上市公司管理层限制薪酬

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　　新华网法兰克福3月2日电 (陆群新) 德国联邦议院财政委员会委员奥托·伯恩哈特2日向外界表示，德国执政联盟已经就上市公司高管收入应与公司长期业绩挂钩达成一致，而总理默克尔正考虑对上市公司管理层实施薪酬限制。
　　伯恩哈特是默克尔领导的基民盟(CDU)成员。他表示，目前很多上市公司的高管主要追求短期业绩，而政府将努力使这些公司的经营像德国家族企业那样追求长期效益。他称德国的家族企业是德国经济的脊梁，经营目标通常能够考虑几代人。

　　据悉，德国执政党之一——社会民主党(SPD)在不久前公布的政策文件中提出，银行高管收入和奖金应该与企业长期业绩挂钩。此外，应该由包括员工代表在内的监事会来设置收入标准，整个收入制度应更加透明。
　　德国政府在去年推出的4800亿欧元救市计划中曾规定，银行业高管的收入应该限制在50万欧元之内，并且任职期间不应有奖金、遣散费及分红等其他收入。