新媒：中国沿海内地竞相吸引农民工

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　　【新加坡《海峡时报》网站2月13日报道】题：劳动力短缺在中国蔓延

　　随着中国的劳动力短缺现象蔓延至一些欠发达地区，沿海城市和内陆城市正在展开激烈竞争，以吸引外来务工人员。

　　在欢庆中国农历新年后，珠三角地区的雇主开出支付现金、年终奖和逐年加薪等待遇，吸引农民工回来工作。

　　飞达帽业的一名高管对本报记者说：“他们是上帝。他们要这要那。如果不答应他们的要求，你就可能会有大麻烦。”

　　随着家乡就业机会的增加，大部分来自中西部欠发达地区的农民工选择不返回沿海地区打工。

　　最近几年，这一趋势正变得十分普遍，这加剧了广州、深圳和上海等地的劳动力短缺现象。

　　中国媒体昨天报道称，上海的企业派出了近400辆大巴车，从安徽、河南和湖北接应工人。

　　上海一家玩具公司的老板胡秋彬（音）说：“我们已收到了许多订单，但是没有足够的人手。”他说，今年他只需两辆大巴车就能接回厂的工人，前些年需要20多辆大巴车。

　　浙江省绍兴市的官员与劳动力富裕的四川省的相关部门联系，寻求他们的帮助，以便招到更多工人，却遭到了拒绝。这是因为许多企业已迁至中西部欠发达地区。

　　重庆市劳动部门上周发出了一封公开信，敦促务工人员就近找工作。许多企业在重庆火车站和大巴车站搭台，劝说务工人员留在家乡工作，不要返回沿海地区。

　　国家统计局公布的数据显示，东西部的收入差距已经缩小。2009年，到东部地区打工的收入比在西部打工平均多出5%。而5年前，这个数字是15%。

　　21岁的江海涛（音）去年曾在江苏的富士康公司工作。他说，重庆的富士康公司开出的底薪比江苏的只“少一点点”。他说：“我更愿意在家乡工作。”他还说，多挣200块钱“无法买到同样的幸福惑”。

　　中国媒体称，在过去3年里，全国范围内的农民工总数减少了近2000万。



　　【英国广播公司网站2月12日报道】题：中国东南沿海“用工荒”比往年更严重

　　春节过后，中国很多大城市的劳务市场上都出现了“招工难”、“用工荒”，特别是在东南沿海地区。而今年的情况要比往年更为严重。

　　许多大型用工企业都在火车站等人员密集区设立现场招聘点，希望能寻觅到一部分所需要的劳动力。

　　上海举行了四场规模较大的招聘会，然而用工单位有一个共同的看法，那就是“工人难招”。据信有些企业直接亲自前往几个内陆省份进行招聘。

　　中国媒体报道说，南京安德门民工就业市场提供了近两万个就业岗位，但是自春节至今，仅有一千多农民工上岗。招工率低于10%。

　　包括山东济南在内的一些城市的用人单位为了缓解用工压力使出签合同、涨工资、教手艺等高招来“抢”农民工。但是有的用工单位表示，今年的工资比往年上涨不少，然而仍然很难招到人。

　　对于求职者来说，沿海地区的物价相对增幅更大，因此而认为工资仍然不够高。

　　浙江省人力资源和社会保障厅的相关数据显示，当前企业招工难主要还是集中在一些劳动密集型行业。

　　而现在劳动密集型产业逐渐向中西部转移，工资收入差距开始缩小，这也使得很多农民工开始离开大城市。