【原创】如何成为一名思考力分析师

nicholasxw

如何成为一名思考力分析师
内容提要

前言
任何知识的价值都无法与自己的思考力相媲美，必须培养一种学习能力；必须提高思考力水平；必须将知识转化为力量，将思考力转化为行动力——才能适应竞争的需要！
但是，长期以来我国在教育方式上都是以应试教育和知识灌输为主，对于思考力的分析、咨询和培养缺乏必要的力度，这样的教育模式容易造成ren们缺乏职场竞争能力，导致思考力与执行力之间缺乏彼此反馈和相互转化，进而束缚了执行力的发挥。
无论是出于素质教育的需要，还是出于社会竞争的需要，思考力分析（咨询）将成为一种新的行业，并从中产生大量的需求。
举例说明：
1、思考力分析（咨询）能够帮助人们反思自己的思维方式，进而有针对性的提出学习训练建议，有利于提高和改善一个人的思考力水平和思维方式，进而提高职场竞争能力，并将这种职场竞争力转化为工作执行力。
2、一个人是被知识驾驭，还是驾驭知识，取决于他的思考力水平和思维方式——在互联网时代，如果您有一种被知识淹没的感觉，或者您觉得自己要学习的知识很多，而自己的时间和精力却不够——出现这种困惑的人们一定要注意：您可能被知识驾驭，而不是驾驭知识。
第一章：思考力的社会
一、思考力与就业
（1）思考力分析师将成为互联网时代新的热门职业——互联网的发展为思想交流提供了方便，人们可以超越传统的时空限制，在全球范围内进行自由的学习和交流，因此一种新的职业将应运而生：思考力分析师，或称思考力咨询师。
（2）思考力分析不但能提高自己的思考力水平，同时也能更好的帮助别人——传统意义上的谋士缺乏对思考力分析的系统理论，不能对思考力和思维方式展开科学分析，因此在建议以及建议的采纳上，双方都带有一定的偶发性、原始性、主观随意性。通过建立思考力体系的完整性和思维方式的完善性，不但能提升咨询者本身的理论水平和咨询技巧，而且可以更好的帮助接受者科学的分析建议、合理的接受建议。
举例说明：《三国演义》中，为什么袁绍常常不能合理的采纳谋士们的建议，而曹操基本上能合理采纳谋士们的建议？究其原因，不是袁绍的谋士在智谋上不如曹操的谋士，而是因为袁绍与曹操在很多问题上思维方式不一样。

（3）提高思考力水平可以增强职场竞争力——随着竞争的加剧，工作难度和复杂程度也在不断的加大，而且有相当一部分人都不同程度的面临着找工作的压力。因此，无论是找工作还是工作本身，都面临一场竞争。只要有竞争，就伴随着提高思考力水平的需求，从而也就形成了对思考力咨询的需求。
二、思考力与创业
（1）提高思考力水平是成功创业的前提
（2）守业也离不开提高思考力水平
（3）思考力与人生
第二章：思考力分析的学术渊源
一、思考力分析与文化诊断学的关系
（1）思考力分析与文化诊断学的差别性
（2）思考力分析与文化诊断学的联系性
（3）用文化诊断学指导思考力分析
二、思考力分析与心理学的关系
（1）思考力分析与心理学的差别性
（2）思考力与心理现象的联系性
（3）思考力体系的完整性和思维方式的完善性能克服心理亚健康现象。
三、思考力分析与哲学的关系
（1）思考力分析与哲学的差别性
（2）思考力分析与哲学的联系性
（3）用哲学引导文化诊断学，用文化诊断学指导思考力分析
第三章：思考力分析师需要掌握的专业知识
一、思考力分析师应该掌握的理论知识
（1）思考力三要素理论
（2）思考力体系的完整性
（3）思维方式的完善性
二、思考力分析师应该掌握的分析工具
（1）思考力测评6个表格的运用
（2）思维一体化的分析技巧
（3）诊断模型的科学运用