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腾讯财经讯 自首席执行官沃塞尔(Peter Voser)于今年7月份上任以来,欧洲最大石油企业皇家壳牌就开始了一系列的成本削减计划。作为其中的一部分,壳牌即将宣布数项裁员计划,而涉及的员工数量将达到数千人。
由沃塞尔所领导的重组计划,被命名为“转变2009”(Transition 2009)。在此次重组的第一阶段,壳牌已经裁减了750名公司高管中的150人,而此次即将公布的裁员计划,规模将扩大至数千人。
由于资本支出项目规模庞大,壳牌的成本压力不断上升;另一方面,国际能源价格在过去一段时间的巨幅下滑,也给壳牌的盈利能力造成了很大冲击。目前,壳牌的债务规模也已经大幅上升。
在这种情况下,评级机构标准普尔于本周四宣布下调壳牌的信誉评级,由此前的AA+下降至AA,这也使得壳牌的评级水平与竞争对手英国石油(BP)持平。
根据计划,壳牌各级管理层人员将在未来两周内告知员工各部门未来的工作计划,同时还将为其裁员工作做准备。壳牌计划在2009年内正式实施其裁员计划。
沃塞尔在本周写给员工的信中表示,在整个8月份的时间内,其管理层人员已经就“公司重组及适应新的变化做出了很大的努力”。他同时表示:“各项重组措施将导致大量的员工裁减。”
壳牌并没有公布具体的裁员数量,目前,壳牌的全球员工数量为10.2万人。根据沃塞尔的计划,壳牌原先的天然气及能源部门将进行拆分,而勘探及生产部门也将被拆分为二。(翊海) |
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